O que levaremos desta vida?


O que levamos desta vida? Somente o que vivermos. Viver é o unico objetivo, para tanto é preciso saber viver.



quarta-feira, 29 de setembro de 2021

quarta-feira, 19 de setembro de 2012


Parabéns Evelin por sua Crônia.
Parabéns professora Elizabeth por sua orientação! 

Vimos informar que um texto produzido na sua escola foi selecionado para participar da etapa estadual da 3ª edição da Olimpíada de Língua Portuguesa Escrevendo o Futuro.

Veja abaixo as informações sobre o texto classificado:
TÍTULO DO TEXTO: ROTINA
CATEGORIA: Crônica
ALUNO(A) AUTOR(A): EVELIN CRISTINA PEREIRA
PROFESSOR(A): ELIZABETH PEREIRA GALINDO DA SILVA
DIRETOR(A): SONIA MARIA PINHEIRO FERRO YOSHIDA
ESCOLA: EE PROF ALICE FONTES PINHEIRO
MUNICÍPIO/UF: Cuiabá/MT
Enviamos os nossos cumprimentos ao(à) aluno(a), professor(a) e diretor(a). Parabéns pelo trabalho realizado!

As Comissões Julgadoras Estaduais farão a leitura e seleção no periodo de 22 de setembro a 17 de outubro. Caso o texto da sua escola seja selecionado como semifinalista, a equipe da Olimpíada entrará em contato novamente.

Acompanhe as notícias da Olimpíada pela Comunidade Virtual (www.escrevendoofuturo.org.br).

domingo, 20 de novembro de 2011

Recebi de um amigo e vou postar, Pediu para que eu divulgasse



 
NÃO PRECISAMOS DE EDUCAÇÃO
 
 
NÃO PRECISAMOS DE PROFESSORES
AFINAL...
PARA QUE SER UM PAIS DE 1° MUNDO SE ESTA BOM ASSIM.
Ronaldinho Gaúcho: R$ 1.400.000,00por mês.
"Homenageado na Academia Brasileira de Letras"... LETRADO ELE
 
Tiririca: R$ 36.000,00 por mês, fora os auxílios e mordomias;
"Membro da Comissão de Educação e Cultura do Congresso"...COMO DIZ OS GAUCHOS
- TCHÊ...  QUE TAL?
TRADUZINDO, O SALÁRIO DO PALHAÇO AI, PAGA SÓ 30 PROFESSORES, E PARA AQUELES QUE ACHAM QUE EDUCAÇÃO NÃO É IMPORTANTE, CONTRATA O TIRIRICA PARA DAR AULA PARA SEU FILHO.
 
Um funcionário da Sadia (nada contra) ganha hoje o mesmo salário de um ACT ou um professor iniciante, levando em consideração para trabalhar na empresa você precisa ter o fundamental, ou seja, de que adianta estudar, fazer pós e mestrado?
 
Piso Nacional dos professores: R$ 1.187,00...
Moral da História:
Os professores ganham pouco, porque só servem para nos ensinar coisas inúteis como:
ler, escrever e pensar.
Sugestão:
Mudar a grade curricular das escolas, que passaria a ter as seguintes matérias:
- Educação Física: Futebol
- Música: Sertaneja, Pagode, Axé, Funk do Mr. Catra
- História: Grandes Personagens da Corrupção Brasileira
                 Biografia dos Heróis do Big Brother
             Evolução do Pensamento das "Celebridades"
História da Arte: De Carla Perez a Faustão
- Matemática: Multiplicação Fraudulenta do Dinheiro de Campanha
Cálculo Percentual de Comissões e Propinas
- Português e Literatura:
??????????????????????? Para quê??????????? ???????????
- Biologia, Física e Química:
 Excluídas por excesso de complexidade
 
Está bom ou quer MAIS!!!!!!!!!!!!!
ESSE É O NOSSO BRASIL!!!!!! 
 
Olha o absurdo no Rio de Janeiro (que não é diferente no resto do Brasil)
BOPE R$ 2.260,00........................ para Arriscar a vida; 
Bombeiro R$ 960,00.....................para Salvar vidas;
Professor R$ 728,00.....................para Preparar para a vida;
Médico R$ 1.260,00.......................para Manter a vida;
E o Deputado Federal? Formado em quê mesmo? Especialista em? Mestrado em? Doutor em?
Ganha R$ 26.700,00 para FERRAR a vida de todo mundo!
(Envie, e faça parte desta campanha conscientizadora)
 
 

terça-feira, 7 de dezembro de 2010

Recebi esta mensagem e gostei muito

PROFESSOR ESTÁ SEMPRE ERRADO

Jô Soares

O material escolar mais barato que existe na praça é o professor!
Se É jovem, não tem experiência.
Se É velho, está superado.
Se Não tem automóvel, é um pobre coitado.
Se Tem automóvel, chora de "barriga cheia'.
Se Fala em voz alta, vive gritando.
Se Fala em tom normal, ninguém escuta.
Se Não falta ao colégio, é um 'caxias'.
Se Precisa faltar, é um 'turista'.
Se Conversa com os outros professores, está 'malhando' os alunos.
Se Não conversa, é um desligado.
Se Dá muita matéria, não tem dó do aluno.
Se Dá pouca matéria, não prepara os alunos.
Se Brinca com a turma, é metido a engraçado.
Se Não brinca com a turma, é um chato.
Se Chama a atenção, é um grosso.
Se Não chama a atenção, não sabe se impor.
Se A prova é longa, não dá tempo.
Se A prova é curta, tira as chances do aluno.
Se Escreve muito, não explica.
Se Explica muito, o caderno não tem nada.
Se Fala corretamente, ninguém entende.
Se Fala a 'língua' do aluno, não tem vocabulário.
Se Exige, é rude.
Se Elogia, é debochado.
Se O aluno é reprovado, é perseguição.
Se O aluno é aprovado, deu 'mole'.
É, o professor está sempre errado, mas, se conseguiu ler até aqui, agradeça a ele!
Esta é para ser repassada mesmo.

sexta-feira, 16 de julho de 2010

Projeto Festa Julina 2010 (Elaboração -Sônia Pinheiro) COORDENAÇÃO GERAL - DENISE FÁTIMA PINHEIRO MARTINI

PROJETO Festa Junina 2010


1. Identificação

Nome da Escola: EE PROFª ALICE FONTES PINHEIRO Local (cidade/estado) CUIABÁ/MT

Série: COMUNIDADE ESCOLAR Número de alunos: TODOS OS QUE TIVEREM VONTADE

Professores envolvidos:

Todos os que tiverem vontade e motivação para participar.


2. Problemática a ser estudada / Definição do Tema

Festa julina

O que instiga / mobiliza a fazer o estudo?

3. Justificativa

Enquanto no Brasil o mês de junho é um período de frio, temos conhecimento que é verão na Europa, e a comemoração da festa junina tem sua história atrelada aos inúmeros rituais de invocação de fertilidade, comemorados pelos europeus. Estes rituais eram para garantir o crescimento da vegetação, fartura na colheita e pedir por chuvas. Por toda parte do planeta, e nas diferentes culturas estes rituais ainda são praticados.

Com as grandes mudanças da natureza, o homem passou a pensar sobre as causas efeitos e sua transformação, em dado momento o homem passou a acreditar que estas mudanças estavam em suas mãos e ele poderia evitar ou interferir pela magia existente nos rituais.

Com o tempo percebeu que a vida e a morte de qualquer criatura viva depende da vontade divina, passando assim a festa junina ser complementada com a teoria religiosa.

No inicio chamada festa joanina para homenagear São João.

Nas festas juninas temos hoje a quadrilha, comidas típicas, as simpatias são poucas porém ainda existem, as adivinhações e pedidos e graças aos santos.

Em algumas lugares ainda existe a tradição da lavagem do santo, ritual que deve ser realizado antes da meia noite, todos os participantes da festa formam uma procissão com andores onde estão a imagem dos santos, a procissão se dirige às margens de um riacho, rio, lagoa ou córrego.

No Nordeste a festa junina movimenta mais gente que o carnaval, atrai pessoas do país inteiro, tem quadrilhas maravilhosas que fazem as competições com ritmos contagiantes e desafiadores.

As festas juninas nos remete as velhas tradições, reforçando os laços da nossa origem e nos faz recriar no presente a caminhada de nossos ancestrais.

Assim, compreendemos que se faz necessária a realização da atividade cultural e folclórica nesta unidade escolar tendo em vista manter viva a historia e cultura de nossos antepassados.


4. Objetivo (s)
• Reconhecer a importância da história e da cultura de nossos antepassados, re-construindo a história de hoje percebendo a necessidade de acreditar na força divina.

• Compreender a importância do trabalho em equipe e da participação em grupos.


5. Conteúdos
Pesquisa sobre a tradição da festa junina em Cuiabá e no Brasil.
Cada professor poderá escolher conteúdos para contemplar o tema.
Quais Conceitos? (por ex: Língua portuguesa: diferentes tipo de gêneros textuais)

6. Disciplinas envolvidas
Todas


7. Metodologia / Procedimentos / Cronograma
A direção juntamente com os professores, terão grupos de trabalho para desenvolverem as atividades voltadas para a festa.

Cada profissional terá uma atividade a ser desempenhada antes e durante o evento.

Cada professor se utilizará do tema para envolver o aluno na participação do evento. Origem da festa, as danças, as comidas, etc.

8. Recursos a serem utilizados (tecnológicos ou não)
►Papel, máquina fotográfica, internet, computador, data show, cadernos, livros.

9. Registro do processo
Ata de reuniões e fotos do evento, apresentação no blog, nota de participação aos alunos, lista de presença no evento.


10. Avaliação e Resultados esperados

A participação de todos envolvido no processo.


11. Divulgação / Socialização do Projeto realizado

Divulgação no blog, mural sala de professor da escola.

Poster, Painel, Blog, Evento.....

12. Referências Bibliográficas

http://www.rosanevolpatto.trd.br/festajunina.htm http://www.suapesquisa.com/musicacultura/historia_festa_junina.htm

Sites, vídeos, livros...filmes

Organização geral:
Denise Fatima Pinheiro Maritni

Caixa – Sueli, Alina e Ilda.

Decoração com milho verde – Elisabeth, Sonia Prado, Ivanildes, Judson.

Comida, rei e rainha – Maria José.

Quadrilha - Sônia Pinheiro e Ana Lucia Farias.

Barracas.

Pescaria e Artista – Idalena, Maria Catarina, Mariluce, Roselene e Vera.
Doces – ( pudim, bolo de chocolate, teta de nega, sorvete, cocada, pé de moleque, maçã do amor) – Ana Lúcia Fracaro, Dejanane, Jussara, Laís, Laura, Marcilia.
Pastel ( carne e queijo) – Maria Nilza, Darlene, Iracema, Leonice.
Bebidas – Eldes, Judson, Mario Paulo.
Espetinho ( carne, frango e lingüiça) – Silvio e Joarez.
Comida - (Maria Izabel, farofa de banana e feijão empamonado), - Celma,
Cristina e Maria Tereza.
Quentão – Sônia Pinheiro (fazer) Ilma e Leonice
Milho verde – 3º ano ensino médio.



Venham Participar!!!

quinta-feira, 17 de junho de 2010

Entrega de certificado sala de professor 09.


Projeto sala de professor 2009

SECRETARIA DE ESTADO DE EDUCAÇÃO - SEDUC

CENTRO DE FORMAÇÃO E ATUALIZAÇÃO DE PROFESSORES–CEFAPRO.



Escola Estadual “Profª. Alice Fontes Pinheiro”.

Município: Rua E 5 nº 157

Bairro: Jardim Nossa Senhora Aparecida.

Fone: 3661- 0674

E-mail - cba.ee.alicef.pinheiro@seduc.mt.gov.br

Cidade: Cuiabá.

Diretora: Denise Fátima Pinheiro

Coordenadoras:

Dalva do Amaral Evangelista

Maria José Ferreira.

Responsável pelo projeto:

Sônia Maria Pinheiro Ferro Yoshida

Público de interesse:

Docentes e funcionários da unidade escolar

Formador do CEFAPRO:

Graziani França



JUSTIFICATIVA

Em nosso cotidiano escolar bem como na sociedade, estamos sofrendo as conseqüências da violência, da indisciplina, da falta de ética e das dificuldades de relacionamento. Sabemos que na escola a avaliação em determinadas situações terminam acontecendo de forma equivocada e que as relações humanas está a cada dia mais difícil.

Encontrar soluções para os problemas que enfrentamos em nosso dia a dia não é tarefa fácil, entretanto buscar estas soluções é imprescindível para a melhoria do quadro educacional bem como para a construção de uma sociedade mais justa e igualitária.

O objetivo da educação continuada da “EE Profª. Alice Fontes Pinheiro” para o ano de 2009 é viabilizar situações de debates, através de filmes e textos que possam auxiliar os seguimentos na prática diária.

Avaliar nossos educandos é também um desafio, tendo em vista que o que trazem do mundo em que vivem é em determinado momento é bem diferente da realidade educacional, assim faz-se necessário uma análise dos instrumentos avaliativos para possíveis adequações.

Assim, acreditando na possibilidade de melhoria da prática pedagógica, selecionamos os temas; Violência, Disciplina,Ética, Avaliação,Relações humanas, Ciclos de formação humana, para aprofundar nossos conhecimentos no decorrer deste ano letivo.




OBJETIVO GERAL



► Desenvolver a prática de reunião para estudos e troca de experiências, tendo em vista amenizar as dificuldades encontradas para o desenvolvimento das práticas pedagógicas, refletindo sobre as mudanças necessárias no papel do educador na atualidade através da análise de diferentes abordagens.

OBJETIVOS ESPECIFICOS.


• Refletir sobre atividades que amenizam a situação de disciplina e violência no cotidiano escolar.

• Reconhecer a importância da ética para o bom relacionamento entre as pessoas.

• Compreender os ciclos de formação como um processo de ensino e aprendizagem de acordo com as etapas de desenvolvimento dos educandos.


METAS

► Incluir 100% dos profissionais da escola na formação continuada.

► Melhorar desempenho dos 100% dos educandos.

► Reconhecer a importância do bom relacionamento de uma comunidade escolar.


METODOLOGIA

Os encontros acontecerão 2 vezes o mês aos sábados das 7:30 as 11:30, e as segundas feiras das 17:30 as 19:30, sendo que desta forma todos os profissionais da escola serão contemplados para o acompanhamento das atividades.

Cada mediador irá estabelecer critérios para os encontros, utilizando filmes, textos e palestrantes se for necessário, compreendendo que cada tema serão trabalhados em 12, 8 OU 16 HORAS.

Se sentirem necessidade todos os profissionais poderão indicar textos e livros para os debates.

RECURSOS MATERIAIS

Data show;

Retroprojetor;

Textos xerocados,

DVDs,

Livros;

Papel pardo;

Cartolinas;

Canetas;

CD;

Aparelho de som

Cronograma:
Março a Outubro

AVALIAÇÃO

A avaliação (NÃO BUSCAMOS ELA É CONTINUA, SEMPRE ESTAMOS AVALIANDO ATÉ A ATITUDE DOS COLEGAS RRSSSSS.) é a contínua e tem caráter de acompanhamento do processo, que faz parte da realização interativa, com o objetivo de informar aos participantes em que direção o desenvolvimento do conteúdo estudado está se realizando e abrangerá três aspectos básicos: trabalho com o conhecimento, relacionamento interpessoal e organização da coletividade.

ESTA PARTE EM VERMELHO PENSO QUE NÃO. AQUI SERÁ SOMENTE OS INSTRUMENTOS SE UTILIZADOS. O COMO IREMOS AVALIAR.

A pretensão é transformar a escola num sistema onde a essência não seja mais um percurso pré-determinado, mas que se baseie em desequilíbrios, interações e transformações: é um meio para diagnosticar as necessidades, as dificuldades e os desvios da caminhada escolar, de forma a redefinir as ações pedagógicas para o êxito da construção dos saberes . PENSO QUE PODERIA ACRESCENTAR NA METODOLOGIA. O QUE ACHA?



Referências Bibliográficas.

AQUINO, Julio Groppa. Do cotidiano escolar: ensaio sobre a ética e seus avessos. São Paulo: Summus, 2000

CHALITA,Gabriel. Educação, a solução esta no afeto. São Paulo: Gente, 2004.

Constituição Federal 1988

Ministério da Educação, Secretaria de Educação A Distância. A escola em discussão. TVESCOLA.2007

__________________Ética -Direitos humanos . TVESCOLA 2007.

__________________Ética – violência, comunidade e escola. TVESCOLA 2007.

_________________Avaliação e aprendizagem, convívio escolar, educação infantil. TVESCOLA 2007.

Educação Continuada, Alfabetização e Diversidade, 2005.

PERRENOUD, Philippe. Novas competências para Ensinar. Porto Alegre: Arte Médicas sul, 2000.

REVISTA NOVA ESCOLA. São Paulo, Fundação Victor Civita, março. 1999

Secretaria de Estado de Educação. Escola ciclada de Mato Grosso. Novos tempos e Espaços para ensinar- aprender a sentir, ser e fazer. 2ª edição. Cuiabá; 2001

SILVA, A.S. – Tecendo Textos: Ensino de Língua Portuguesa Através de Projetos – 1ª. ed. São Paulo: IBEP, 1999 – (Coleção Novo Tempo)

TIBA, Içami. Disciplina , limite na medida certa. São Paulo: Gente, 1996.

WEIL, Pierre. Relações humanas na família e no trabalho. 46ª Ed. Petrópolis: Vozes, 1995.